Применение компетентностного подхода при обучении государственных служащих в Республике Казахстан

Авторы

  • А.Б. Майдырова Академия государственного управления при Президенте Республики Казахстан

Ключевые слова:

Компетентностный подход, государственный служащий, обучение, качество

Аннотация

Реализуемая в Казахстане, новая модель государственной службы диктует изучение процессов отбора, образования, мотивации, эффективности деятельности государственных служащих, поэтому актуализируется вопросы совершенствования образования государственных служащих.
В контексте этой проблемы, в представленной статье, автор, описала как формируется программа обучения государственных служащих с использованием компетентностного подхода, как инновационной технологии.

Загрузки


Просмотров аннотации: 53 |

Опубликован

2013-12-25

Как цитировать

Майдырова, А. (2013). Применение компетентностного подхода при обучении государственных служащих в Республике Казахстан. Государственное управление и государственная служба, (4), 44-48. извлечено от https://journal.apa.kz/index.php/path/article/view/685

Выпуск

№ 4 (2013)

Раздел

ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА СОВРЕМЕННОГО КАЗАХСТАНА