Повышение профессионализма государственных служащих
Ключевые слова:
государственная служба, меритократия, профессионализм и эффективностьАннотация
В представленной статье, основанной на анализе современного состояния государственной службы Республики Казахстан и изучении лучшей мировой практики в данной сфере, определены ключевые подходы и принципы совершенствования государственной службы страны, выявлен ряд системных проблем, стоящих на пути укрепления человеческого капитала государственных служащих, а также дается оценка системе единых рамок компетенций, внедряемой на государственной службе Республики Казахстан. Предложен ряд конкретных мер на основе передового международного опыта, касающихся системы подготовки государственных служащих, вопросов внедрения принципов стратегического HR-менеджмента и усиления института старшей административной государственной службы, а также применения инновационных подходов в повышении эффективности госслужащих.
