Еспаева , Л. (2019). Особенности перехода на оплату труда по факторно-балльной шкале в системе государственной службы республики Казахстан. Государственное управление и государственная служба, (1 (68), 22-29. извлечено от https://journal.apa.kz/index.php/path/article/view/100